东新村民委员会发布最新招聘信息，正在寻找有志之士加入我们的团队。我们提供多元化的职位，涵盖行政管理、社区服务、公共设施维护等领域。我们寻求有责任心、团队精神的人才，共同致力于提升村民生活质量和社区发展。具体职位信息包括岗位要求、职责以及薪酬待遇等细节将在招聘公告中详细列出。欢迎符合条件的应聘者报名，共同为东新村的发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式及官方网站

随着乡村振兴战略的深入推进，东新村民委员会积极响应国家政策号召，致力于提升村级治理水平，推动本地经济发展，为满足村庄日益增长的各项需求，东新村民委员会现面向社会广泛发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，共同为美丽乡村建设贡献力量。

招聘背景

东新村民委员会地处风景秀丽的乡村，近年来在全体村民的共同努力下，村庄经济持续发展，基础设施建设不断完善，村民生活水平逐年提高，为进一步优化村庄管理，提高服务质量，东新村民委员会决定招聘一批有识之士，共同参与到村庄的建设与发展中来。

招聘岗位及条件

1、村委会主任助理

岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，负责村庄行政事务、文书工作以及对外协调等。

任职要求：

（1）本科及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）有责任心，具备较强的服务意识和团队协作精神；

（4）熟悉办公软件操作，具备一定的行政管理经验者优先。

2、村庄规划管理员

岗位职责：负责村庄规划实施，监督工程建设，协调处理规划问题。

任职要求：

（1）大专及以上学历，城市规划、土木工程等相关专业；

（2）熟悉村庄规划相关法律法规，具备一定的规划管理经验；

（3）具备良好的现场管理能力，具备较强的协调沟通能力和团队协作能力；

（4）具备相关职称证书者优先。

3、乡村振兴项目专员

岗位职责：负责乡村振兴项目的策划、实施与推进，协助开展乡村旅游等工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，市场营销、旅游管理等相关专业；

（2）具备较强的项目策划、组织实施能力；

（3）熟悉乡村旅游市场动态，具备一定的市场开拓经验；

（4）具备良好的团队协作能力，有创新思维和敬业精神。

4、村级财务助理

岗位职责：负责村庄财务日常管理工作，协助编制财务预算、报表等。

任职要求：

（1）财务、会计相关专业大专及以上学历；

（2）熟悉财务相关法律法规，具备良好的财务分析能力；

（3）工作细致、认真，具备较强的责任心和敬业精神；

（4）具备一定的财务管理经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至东新村民委员会招聘邮箱（邮箱地址详见官方网站），邮件主题请注明应聘岗位。

2、资格审查：根据岗位需求进行简历筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括综合素质、专业能力、岗位适应性等方面。

4、考察：通过面试的应聘者将进行岗位考察，了解应聘者的工作经历、能力水平等。

5、录用：根据面试、考察结果，确定录用名单，签订聘用合同。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。

2、福利待遇：享受五险一金、年终奖、节日福利等。

3、工作环境：提供良好的工作环境和氛围，助力个人成长。

4、培训机会：提供岗位培训和专业发展机会，提升个人技能。

东新村民委员会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为美丽乡村建设贡献力量，期待您的加入，让我们携手共创美好未来！

联系方式及官方网站

联系方式：请访问东新村民委员会官方网站（网站地址详见下方），获取联系方式及更多招聘信息。