本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 发展展望

随着社会的不断发展，柏树坪村委会为了更好地服务村民，提高村级治理水平，现面向社会广泛招聘优秀人才，本次招聘信息的发布，旨在吸引更多有志之士加入我们的团队，共同为柏树坪村的发展贡献力量。

招聘背景

柏树坪村委会作为基层自治组织，肩负着推动农村经济发展、促进社会和谐的重要使命，为了更好地适应新时代的发展要求，我们急需引进一批有知识、有能力、有担当的人才，共同推动柏树坪村各项事业的繁荣发展。

招聘岗位及要求

1、村委会主任助理

岗位职责：

（1）协助村委会主任处理日常工作事务；

（2）负责村委会文件、资料的整理与归档；

（3）参与村民事务的协调与处理；

（4）完成村委会交办的其他工作任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，专业不限；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底；

（3）有责任心、团队合作精神，具备较强的抗压能力。

2、乡村振兴专员

岗位职责：

（1）负责乡村振兴项目的策划与实施；

（2）协助开展农村产业发展和农民增收工作；

（3）参与农村环境整治和美丽乡村建设；

（4）推广现代农业技术，提高农业生产效益。

任职要求：

（1）大专及以上学历，农业、林业、畜牧业等相关专业优先考虑；

（2）热爱农村工作，具备较强的组织协调能力；

（3）有责任心、创新意识，具备较强的团队协作精神。

3、村级劳务信息员

岗位职责：

（1）负责村级劳务信息的收集和发布；

（2）协助组织劳务输出和就业培训；

（3）参与村级公益事业建设；

（4）负责劳务纠纷的调解和处理。

任职要求：

（1）高中及以上学历；

（2）熟悉本村劳动力资源，具备较强的沟通能力；

（3）有责任心、耐心细致，具备较强的服务意识。

招聘流程

1、报名：请前往柏树坪村委会网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至村委会办公室；

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的人选；3. 面试：组织面试，对应聘者的综合素质、专业能力、岗位匹配度进行评估；4. 体检：通过面试的应聘人员需前往指定医院进行体检；5. 录用：综合面试、体检结果，确定最终录用名单，签订劳动合同。

待遇与福利

1、薪资待遇：根据招聘岗位及工作经验，提供具有竞争力的薪资待遇；2. 福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等；3. 培训机会：提供岗位培训，提升个人职业技能。

发展展望

柏树坪村委会致力于打造一个充满活力、和谐共融的村级治理团队，通过本次招聘，我们希望能够引进更多优秀人才，共同推动柏树坪村的经济社会发展，我们将继续加大人才引进力度，优化村级治理体系，推动乡村振兴，为柏树坪村的繁荣与发展作出更大的贡献。

柏树坪村委会诚邀有志之士加入我们的团队，共同为实现乡村振兴、推动农村发展贡献力量，我们相信，有你的加入，柏树坪村的明天将更加美好，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与你共创辉煌！